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Gustavo Dore
2019年10月26日読了時間: 7分
ドリー×リーディングマーク代表・飯田悠司 対談Part② 採用を効率化できる適性検査とは?
ドリーと飯田氏との対談Part②!! 今回は、8タイプに分けた性格診断でわかる、マッチする企業と仕事について。 ーーーーーーーーーーーーーーーー ドリー:あと、最近インターンを導入する企業が増えてきたけど、彼らが会社に合うかどうかキャリアベースでテストしてもらうこともありま...
Gustavo Dore
2019年10月20日読了時間: 5分
ドリー×リーディングマーク代表・飯田悠司 対談Part① 定着する採用とは?
対談シリーズ第2弾!! 今回は、“採用を科学する”をコンセプトに、大手企業からベンチャーまで幅広く採用支援を行うリーディングマーク代表取締役の飯田氏と『定着する採用』についてトークを展開します。 ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓...
Gustavo Dore
2019年10月11日読了時間: 3分
ドリー×STYLER代表・小関翼 対談②リファランスレターとWelcomeHRで最善の採用活動
ドリーと小関氏の対談ブログ第二弾! 第二弾は人手不足の日本で、リファランスレターが「外国人採用」をよりアクティブにするわけ、企業と労働者、両者にもたらすメリットについてお伝えします。 リファランスレターの導入とWelcome...
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